面试做速卖通的电商公司，底薪7200怎么样？

速卖通面试刚到家，面试的人很多，包括我有三个人。总体而言满意，就是工资太低了试用期底薪7200，转正后根据表现待遇重新谈

在深圳，工资7200的话很难活下去。

公司人不多只有十多个人，是个很小的公司

老板比我都要年轻，很健谈，倒是人事有点让人讨厌

人事先让我填一个性格测试，里面乱七八糟的问题一大堆

一开始还认真填，后面我全部ABC的乱选。我知道她老板肯定是在面试另一个人抽不出身。

填好之后给人事，估计人事也没想到我填这么快，让我自我介绍，我看她拿我简历的样子有点不太尊重人

我说简历上面都有，你想知道什么自己看。当时就想走。估计她也看出来了，简单问了一下我在上家公司的福利待遇，说等待一会老板亲自给我谈。

公司很小，办公区域面积就比我现在自己干的两房两厅稍微大一些。

他应该有自己的仓库，不像我现在房间堆了很多货。装修一般，办公室装饰也一般，因此我面试的心态很轻松，我觉得不成功也没啥可惜的，可能这点上有加分，跟老板聊的很愉快。可能自己也经历过老板的角色，更能理解创业者的问题吧。

这家公司实力一般，但是离家真的很近，就一个地铁站，我下班及时的话还来得及回家发货（速卖通仓库每天7点来小区收货）

但是上班后，肯定不像现在有这么多时间打理自己的店铺，要是领人家工资就要对得起人家这份信任，对得起这份责任。

话说回来，其实职场面试真的是有很多所谓的潜规则：比如面试结束，老板问入职时间，大概率就是被录取了。如果老板说等人事通知，大概率就是看看有没有更合适的，一般是没被录取。面试人面试结束后问公司要自己的简历，大概率是没看上这家公司……

所以有点小纠结。我大概率可能不去上班，因为我想再开两个店铺，趁现在淡季，把基础功夫做好，昨天的成交到现在417美金（离下午三点数据刷新还有差不多五个小时），今天大概率能恢复500美金（水分有点多，因为一个从没出过单的产品今天意外有个美国的小批发单），按照我现在的利润水平，我三个店铺每个都做到500美金的话，每个月的利润差不多有3万。

为什么要这么辛辛苦苦的创业，还不是因为有奔头，打工也有奔头，也有很成功的所谓打工皇帝，身边也有一些运气很好的打工人遇到好老板每月收入三四万的也有很多。但终归是给别人做，上限就在那里。

我想试试自己的上限在哪里，（文字还没打完，又接到了一个面试电话，这个在坂田问我明天上午有没有时间去面试）

我可能真的不是一个合格的创业者，一有点挫折不顺，就想着找个工作保底，欠缺破釜沉舟，一刚到底的决心。这不是一个好的现象，就像打仗当将军一样，士兵集结完毕，即将冲锋，却忽然犹豫不决，打仗赢了好说，输了怎么办，要不要提前准备好退路？

既然做，就坚持到底，既然前行，就勇往直前。相信自己，天道酬勤，上天总会善待努力的人（仅以自勉）。加油，所有的创业者。